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廣東省知識產權保護中心2019年第二次公開招聘59名工作人員公告

廣東省知識產權保護中心是廣東省市場監督管理局管理的事業單位,其主要承擔全省知識產權保護體系建設、公共服務體系建設工作,組織開展知識產權快速協同保護工作,包括專利申請快速預審、快速確權預審和快速維權工作,開展專利導航、知識產權運營服務、知識產權交流與合作、專利預警分析及動態監測、知識產權司法鑒定等。為創新管理體制,引進人才資源,根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》、《關于印發廣東省事業單位公開招聘人員筆試和面試工作規范的通知》有關規定,堅持德才兼備的用人標準,遵循公開、平等、競爭、擇優的原則,我單位擬面向社會公開招聘工作人員59名。現將有關事項公告如下:

一、招聘對象

招聘對象為社會上具有國家承認學歷的人員。

二、薪酬待遇

聘用人員為事業編制,執行國家政策規定的薪酬待遇。

三、基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律;

(二)具有良好的品行和職業道德;

(三)具有適應崗位要求的身體條件;

(四)符合計劃生育政策規定;

(五)符合廣州市戶口遷入有關規定;

(六)年齡、工作年限等取得時間的計算截止日期為報名截止日。除有些崗位要求的年齡條件外,年齡均需滿足:本科(學士)35周歲以下(含35周歲),研究生(碩士)40周歲以下(含40周歲);研究生(博士)45周歲以下(含45周歲);

(七)具備報考崗位所需的其他條件,詳見《廣東省知識產權保護中心2019年第二次公開招聘工作人員崗位表》(附件1);

(八)法律、法規規定的其他條件。

有下列情況之一者,不得報考:

1.受行政處分或黨紀處分未滿5年或行政處分、黨紀處分正在處分期內的;

2.曾因超生被有關單位依照人口與計劃生育有關規定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿5年的;

3.近兩年內,在機關、事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;

4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結,或者刑事處罰期限未滿的人員;

5.法律、法規規定的其它不得應聘的情形。

四、報名

(一)查詢崗位

本次招聘崗位采取筆試加面試的方式進行,詳見《廣東省知識產權保護中心2019年第二次公開招聘工作人員崗位表》(附件1

(二)網絡報名

報名時間:201912199:0020201316:00

報名方式:本次招聘采取網絡報名的方式,統一在全國事業單位招聘網(https://www.qgsydw.com)進入系統。

(三)報名程序

1.提交報考申請。報考人員應仔細閱讀本公告,準確把握具體崗位的資格條件,確認符合條件后在公告規定的時間登錄系統,填寫報名信息,并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片(格式為*.JPG格式,大小為30KB以下)。未按規定上傳照片或上傳虛假照片的,一經發現,即取消報考或考試資格。

2.系統初步審核。全國事業單位招聘網報名系統將自動實時對報考人員提交的報名信息進行初審,不設定人工審核。考生須對報名材料的真實性和完整性負責。凡提供虛假材料的,一經查實,取消報考資格或聘用資格,責任由考生自行承擔。

3.網上打印準考證。報考人員應于2020111113期間,登陸全國事業單位招聘網報名系統下載打印準考證。

(四)報名注意事項

1.報考人員只能選擇一個崗位報名。報名必須使用有效期內的二代身份證。報考人員均須于報名截止之日前取得相應學歷、學位、執業資格及職稱證書;港澳臺學習、國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料。

2.報名人員要保證所填報資料的真實性,如因個人填報信息失實,或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的,由報名者本人負責。

3.報名人員不得報所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄(沒有專業代碼)的,可選擇招聘專業中相近專業報考,所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致,并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。對含有兩個以上培養方向的專業,如招考崗位已明確具體培養方向的,報名人員須符合具體培養方向方可報名。如專業目錄中的“企業管理”(含財務管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202),其崗位條件為“企業管理”(財務管理方向),那么專業中市場營銷、人力資源管理方向的不可報名。除專業目錄有列出培養方向的專業外,其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報名專業的依據。

4.國有單位在編人員報考,須征得工作單位同意,并在資格復審時出具工作單位同意報考書面證明。

5.落實回避規定要求,凡與本單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、擬制血親關系或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘該單位的秘書、人事、財務、紀檢監察崗位,以及與該領導人員有直接上下級領導關系崗位。

五、考試

(一)筆試加面試

通過網絡初審的報考人員參加筆試。

1.筆試時間、地點:以準考證通知為準。

2.筆試成績按100分計算,合格分數線為60分,低于60分的不能進入面試。

3.其他:報考人員憑二代身份證原件和準考證參加考試。具體地點及注意事項詳見準考證。

筆試工作嚴格按《廣東省事業單位公開招聘人員筆試工作規范(試行)》有關規定,筆試成績于筆試結束后10個工作日內在廣東省人力資源和社會保障廳、廣東省市場監督管理局、全國事業單位招聘網網站公布。報考人員也可憑身份證號和準考證號登錄報名網站查詢本人筆試成績,不再另行通知。

(二)確定面試人員名單

1.在筆試成績合格者中,按招聘崗位與面試人數1:3的比例確定進入面試人選,不足比例的,按實際入圍人數確定人選。如果同一崗位最后一名筆試成績分數相同,則同時進入面試。

2.全部參加面試人員須按通知規定的時間和地點進行資格復審。對復審過程中發現報名材料有不實情況者、不符合資格條件者或不按規定時間進行資格復審者,將取消其考試資格。

資格復審須提交如下材料原件:

1)取得的所有學歷學位證書(境外學歷須同時提交教育部出具的學歷認證證明);

2)根據實際,提供足以證明個人專業水平或工作業績的材料,主要包括個人著作、論文、科研項目證明、獲獎證書、專業技術資格證書等;

3)應聘崗位要求的其它證明材料(如工作經歷證明、職務證明等);

4)身份證。

3.面試人員名單在筆試結束后20個工作日內在廣東省人力資源和社會保障廳、廣東省市場監督管理局、全國事業單位招聘網站公布。

(三)面試

面試工作嚴格按《廣東省事業單位公開招聘人員面試工作規范(試行)》有關規定,統一時間進行。面試評委每組人數為奇數且不少于7人,面試結束后,當場公布成績。具體時間、地點等事項另行通知,未按時報到或中途擅離考場的視為放棄面試。

(四)成績

考試總成績計算。報考人員考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,60分及以上為合格。在考試總成績合格者中,分崗位按成績由高分到低分依次排序,等額確定參加體檢人員。

考試總成績按四舍五入保留小數點后2位。如同一崗位考生總成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績仍然相同的,按面試主評委給分高低順序確定名次。如主評委給分仍然相同的,另行組織面試。

六、體檢

考試結束后,按考試總成績由高到低的順序,按崗位招聘人數從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現體檢不合格或放棄體檢的,可依次遞補體檢人選。體檢工作按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》等規定執行。

七、考察

體檢合格者進入考察程序。考察工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發[2010]276號)有關要求組織實施。考察不合格或者放棄聘用的,可依次遞補考察人選。

八、公示

體檢及考察合格者確定為擬聘用人選,在廣東省市場監督管理局、廣東省人力資源和社會保障廳、全國事業單位招聘網門戶網站公示,公示期為7個工作日。

九、辦理聘用手續

按照有關規定辦理聘用手續。

十、其他事項

(一)本次招聘不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

(二)本次招聘如有涉嫌違紀違規的,嚴格依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)追究責任。

(三)本公告及附件在廣東省人力資源和社會保障廳網站(http://hrss.gd.gov.cn/)、廣東省市場監督管理局網站(http://amr.gd.gov.cn/)、全國事業單位招聘網站(https://www.qgsydw.com/)發布。

十一、有關問題的說明

(一)凡招聘條件涉及年限計算的,計算截止至報名結束之日。

(二)本公告及其附件中所有“以上”或“以下”的表述均含本級(本數)(例如,“本科以上”即指包含本科)。

(三)應聘人員確保聯系方式準確、暢通。因無法與應聘人員取得聯系所造成的后果,由應聘人員自負。

(四)招聘過程中若出現人選空缺,可在對應崗位應聘人員中按考試成績從高到低依次遞補人員進入相應程序。

(五)應聘人員須對報名材料的真實性負責。凡提供虛假材料的,一經查實,取消報考資格;聘用后發現虛假的,取消聘用。

十二、聯系方式

聯系電話:020-87680843(廣東省知識產權保護中心)

監督電話:020-85587227(省紀委監委駐省市場監管局紀檢監察組);020-87686725(廣東省知識產權保護中心)

廣東省知識產權保護中心2019年第二次公開招聘工作人員崗位表.doc

附件2:廣東省事業單位公開招聘人員報名表.doc

廣東省知識產權保護中心

20191217

來源:

http://hrss.gd.gov.cn/ywzt/rszdgg/sydwgkzp/zpgk/content/post_2720714.html

 

 

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風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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